Programele de training si dezvoltarea carierei sunt extrem de importante pentru orice organizatie care vizeaza progresul, iar pentru multi angajati procesul de dobandire a cunostintelor necesare pentru a indeplini anumite…
Importanta rolului de angajator al unei organizatii, cunoscuta si “employer branding”, este un concept aparut la inceputul anilor ’90, dar care a inceput sa fie tot mai folosit odata cu…
Comunicarea interna in cadrul unei companii reprezinta unul dintre mijloacele prin care se asigura bunul mers al organizatiei, iar o buna strategie de business ar trebui sa includa si un…
Procesul de recrutare joaca un rol decisiv in bunul mers al unei companii, avand in vedere ca presupune gasirea celor mai potrivite persoane pentru pozitiile deschise. El devine cu atat…
Decizia de a angaja o noua persoana in companie, implica, la fel ca multe alte decizii de business, o serie de riscuri. Multe dintre companiile mari, cu vechime, au trecut…